Tijdens een medewerkersonderzoek kun je vanuit Dialog op ieder moment een herinnering versturen. Wanneer je dit doet ontvangen alle medewerkers die het onderzoek nog niet hebben ingevuld opnieuw een mail om het onderzoek in te vullen. We raden aan om in ieder geval halverwege het onderzoek een herinnering te versturen en op de (op een na) laatste dag van het onderzoek.
Het versturen van een herinnering doe je als volgt:
1. Klik op 'Beheer'
2. Klik op 'Onderzoeken'
Je kunt zelf de tekst voor deze herinneringsmails schrijven. Dit doe je door op het onderzoek te klikken, en vervolgens het onderwerp en de tekst van de mail aan te passen. Je kunt hier duidelijk maken dat het om een herinnering gaat.
Let op: als je anderstalige medewerkers hebt, schrijf de tekst in ieder geval ook in het Engels. Dit doe je door het vlaggetje naar het Engels te zetten.
3. Klik vervolgens op de drie puntjes rechts van het onderzoek
4. Klik op Stuur herinnering. Nu opent een pop-up. Klik hier op doorgaan om de herinnering definitief te versturen.